Владивостокский Государственный Университет Экономики и Сервиса. ВГУЭС. СИТО. Основы безопасности труда. Экзамен.
Всего 30 вопросов.
Отвечено правильно на 25.
Оценка - Хорошо
На пять не сдается. На четыре - всегда. Двойка исключена![Владивостокский Государственный Университет Экономики и Сервиса. ВГУЭС. СИТО. Основы безопасности труда. Экзамен.
Всего 30 вопросов. Отвечено правильно на 25. Оценка - Хорошо
На пять не сдается. На четыре - всегда. Двойка исключена]( "Владивостокский Государственный Университет Экономики и Сервиса. ВГУЭС. СИТО. Основы безопасности труда. Экзамен.
Всего 30 вопросов. Отвечено правильно на 25. Оценка - Хорошо
На пять не сдается. На четыре - всегда. Двойка исключена")
Всего 30 вопросов.
Отвечено правильно на 25.
Оценка - Хорошо
На пять не сдается. На четыре - всегда. Двойка исключена
► Травмоопасный возраст у работников - мужчин
• 20-49
• 30-35
• 49-60
• 20-25![Травмоопасный возраст у работников - мужчин
20-49
30-35
49-60
20-25]( "Травмоопасный возраст у работников - мужчин
20-49
30-35
49-60
20-25")
• 20-49
• 30-35
• 49-60
• 20-25
► В основе российской системы расчёта экономических потерь от несчастных случаев лежит
• Модель Бевериджа
• Модель Бисмарка
• Модель Гилберта
• Модель Ротшильда![В основе российской системы расчёта экономических потерь от несчастных случаев лежит
Модель Бевериджа
Модель Бисмарка
Модель Гилберта
Модель Ротшильда]( "В основе российской системы расчёта экономических потерь от несчастных случаев лежит
Модель Бевериджа
Модель Бисмарка
Модель Гилберта
Модель Ротшильда")
• Модель Бевериджа
• Модель Бисмарка
• Модель Гилберта
• Модель Ротшильда
► Вредное вещество несовместимое с жизнью -
• атрофин
• ксенобиотик
• терблиг
• гомоген![Вредное вещество несовместимое с жизнью -
атрофин
ксенобиотик
терблиг
гомоген]( "Вредное вещество несовместимое с жизнью -
атрофин
ксенобиотик
терблиг
гомоген")
• атрофин
• ксенобиотик
• терблиг
• гомоген
► Срок, в соответствии с ТК РФ (ст. 193), установленный работнику на ознакомление с приказом под роспись о применении дисциплинарных взысканий за нарушение правил техники безопасности ___ с момента издания приказа
• 3 дня
• 1 день
• 2 дня
• 5 дней![Срок, в соответствии с ТК РФ (ст. 193), установленный работнику на ознакомление с приказом под роспись о применении дисциплинарных взысканий за нарушение правил техники безопасности ___ с момента издания приказа
3 дня
1 день
2 дня
5 дней]( "Срок, в соответствии с ТК РФ (ст. 193), установленный работнику на ознакомление с приказом под роспись о применении дисциплинарных взысканий за нарушение правил техники безопасности ___ с момента издания приказа
3 дня
1 день
2 дня
5 дней")
• 3 дня
• 1 день
• 2 дня
• 5 дней
► Подразделение в организации, в функции которого входит: разработка основных мероприятий по защите имущества, охрана коммерческой тайны и координация работы остальных подразделений системы безопасности
• служба охраны
• служба технической поддержки
• аналитический отдел
• информационная служба![Подразделение в организации, в функции которого входит: разработка основных мероприятий по защите имущества, охрана коммерческой тайны и координация работы остальных подразделений системы безопасности
служба охраны
служба технической поддержки
аналитический отдел
информационная служба]( "Подразделение в организации, в функции которого входит: разработка основных мероприятий по защите имущества, охрана коммерческой тайны и координация работы остальных подразделений системы безопасности
служба охраны
служба технической поддержки
аналитический отдел
информационная служба")
• служба охраны
• служба технической поддержки
• аналитический отдел
• информационная служба
► Размер штрафа для должностных лиц за нарушение законодательства об охране труда, в том числе ТК РФ (главы 34-37)
• 2-5 тысяч рублей
• 11 - 15 тысяч рублей
• 1-1,5 тысячи рублей
• 7-10 тысяч рублей![Размер штрафа для должностных лиц за нарушение законодательства об охране труда, в том числе ТК РФ (главы 34-37)
2-5 тысяч рублей
11 - 15 тысяч рублей
1-1,5 тысячи рублей
7-10 тысяч рублей]( "Размер штрафа для должностных лиц за нарушение законодательства об охране труда, в том числе ТК РФ (главы 34-37)
2-5 тысяч рублей
11 - 15 тысяч рублей
1-1,5 тысячи рублей
7-10 тысяч рублей")
• 2-5 тысяч рублей
• 11 - 15 тысяч рублей
• 1-1,5 тысячи рублей
• 7-10 тысяч рублей
► Травмоопасный возраст у работников женского пола
• 20-25
• 30-35
• 30-55
• 18-20![Травмоопасный возраст у работников женского пола
20-25
30-35
30-55
18-20]( "Травмоопасный возраст у работников женского пола
20-25
30-35
30-55
18-20")
• 20-25
• 30-35
• 30-55
• 18-20
► Вводный инструктаж по технике безопасности должен проводиться
• при устройстве на работу
• каждый год
• 1 раз в 3 года
• 1 раз в полгода![Вводный инструктаж по технике безопасности должен проводиться
при устройстве на работу
каждый год
1 раз в 3 года
1 раз в полгода]( "Вводный инструктаж по технике безопасности должен проводиться
при устройстве на работу
каждый год
1 раз в 3 года
1 раз в полгода")
• при устройстве на работу
• каждый год
• 1 раз в 3 года
• 1 раз в полгода
► К прямым затратам по несчастному случаю (в соответствии с теорией айсберга) относят:
• стоимость медицинского обслуживания и медикаментов
• ущерб, нанесённый имуществу фирмы
• потерянный престиж компании
• оплату труда юристов и штрафы![К прямым затратам по несчастному случаю (в соответствии с теорией айсберга) относят:
стоимость медицинского обслуживания и медикаментов
ущерб, нанесённый имуществу фирмы
потерянный престиж компании
оплату труда юристов и штрафы]( "К прямым затратам по несчастному случаю (в соответствии с теорией айсберга) относят:
стоимость медицинского обслуживания и медикаментов
ущерб, нанесённый имуществу фирмы
потерянный престиж компании
оплату труда юристов и штрафы")
• стоимость медицинского обслуживания и медикаментов
• ущерб, нанесённый имуществу фирмы
• потерянный престиж компании
• оплату труда юристов и штрафы
► Документ, в котором принцип охраны труда определен следующим образом: Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены в
• федеральном законе Об основах охраны труда в Российской Федерации
• федеральном законе О техническом регулировании от 27.12.2002 N 184-ФЗ
• федеральном законе от 21 декабря 1994 г. № 68-ФЗ О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
• Конституции РФ![Документ, в котором принцип охраны труда определен следующим образом: Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены в
федеральном законе Об основах охраны труда в Российской Федерации
федеральном законе О техническом регулировании от 27.12.2002 N 184-ФЗ
федеральном законе от 21 декабря 1994 г. № 68-ФЗ О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Конституции РФ]( "Документ, в котором принцип охраны труда определен следующим образом: Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены в
федеральном законе Об основах охраны труда в Российской Федерации
федеральном законе О техническом регулировании от 27.12.2002 N 184-ФЗ
федеральном законе от 21 декабря 1994 г. № 68-ФЗ О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
Конституции РФ")
• федеральном законе Об основах охраны труда в Российской Федерации
• федеральном законе О техническом регулировании от 27.12.2002 N 184-ФЗ
• федеральном законе от 21 декабря 1994 г. № 68-ФЗ О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера
• Конституции РФ
► Государственные нормативные требования охраны труда утверждаются сроком на 5 лет и могут быть продлены не более чем на
• 3 года
• 2 года
• 4 года
• 1 год![Государственные нормативные требования охраны труда утверждаются сроком на 5 лет и могут быть продлены не более чем на
3 года
2 года
4 года
1 год]( "Государственные нормативные требования охраны труда утверждаются сроком на 5 лет и могут быть продлены не более чем на
3 года
2 года
4 года
1 год")
• 3 года
• 2 года
• 4 года
• 1 год
► Для оценки работоспособности работника применяются три группы показателей:
• производственные, психологические, физиологические
• производственные психоэмоциональные, поведенческие
• производственные, организационные, поведенческие
• физиологические, психосоматические, сенсорные![Для оценки работоспособности работника применяются три группы показателей:
производственные, психологические, физиологические
производственные психоэмоциональные, поведенческие
производственные, организационные, поведенческие
физиологические, психосоматические, сенсорные]( "Для оценки работоспособности работника применяются три группы показателей:
производственные, психологические, физиологические
производственные психоэмоциональные, поведенческие
производственные, организационные, поведенческие
физиологические, психосоматические, сенсорные")
• производственные, психологические, физиологические
• производственные психоэмоциональные, поведенческие
• производственные, организационные, поведенческие
• физиологические, психосоматические, сенсорные
► Методика оценки экономической эффективности мероприятий по безопасности труда, разработанная в 1993 году Ульфом Йохансоном и Андерсом Йореном
• модель капли дождя
• модель воздушного шарика
• модель дерева
• модель сапога![Методика оценки экономической эффективности мероприятий по безопасности труда, разработанная в 1993 году Ульфом Йохансоном и Андерсом Йореном
модель капли дождя
модель воздушного шарика
модель дерева
модель сапога]( "Методика оценки экономической эффективности мероприятий по безопасности труда, разработанная в 1993 году Ульфом Йохансоном и Андерсом Йореном
модель капли дождя
модель воздушного шарика
модель дерева
модель сапога")
• модель капли дождя
• модель воздушного шарика
• модель дерева
• модель сапога
► Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия
• производственная санитария
• гигиена труда
• техника безопасности
• охрана труда![Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия
производственная санитария
гигиена труда
техника безопасности
охрана труда]( "Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия
производственная санитария
гигиена труда
техника безопасности
охрана труда")
• производственная санитария
• гигиена труда
• техника безопасности
• охрана труда
► Групповым считается несчастный случай, при котором пострадали _ человека
![Групповым считается несчастный случай, при котором пострадали _ человека]( "Групповым считается несчастный случай, при котором пострадали _ человека")
► К принципам экономической государственной политики по охране труда относится
• проведение эффективной налоговой политики, стимулирующей создание здоровых и безопасных условий труда
• подготовка специалистов в области охраны труда, в том числе в вузах и средних учреждениях профтехобразования
• содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда
• расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний![К принципам экономической государственной политики по охране труда относится
проведение эффективной налоговой политики, стимулирующей создание здоровых и безопасных условий труда
подготовка специалистов в области охраны труда, в том числе в вузах и средних учреждениях профтехобразования
содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда
расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний]( "К принципам экономической государственной политики по охране труда относится
проведение эффективной налоговой политики, стимулирующей создание здоровых и безопасных условий труда
подготовка специалистов в области охраны труда, в том числе в вузах и средних учреждениях профтехобразования
содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда
расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний")
• проведение эффективной налоговой политики, стимулирующей создание здоровых и безопасных условий труда
• подготовка специалистов в области охраны труда, в том числе в вузах и средних учреждениях профтехобразования
• содействие общественному контролю за соблюдением прав и законных интересов работников в области охраны труда
• расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
► Год основания МОТ (Международной организации труда)
• 1910
• 1919
• 1923
• 1905![Год основания МОТ (Международной организации труда)
1910
1919
1923
1905]( "Год основания МОТ (Международной организации труда)
1910
1919
1923
1905")
• 1910
• 1919
• 1923
• 1905
► План мероприятий по охране труда -
• инструкция по охране труда
• соглашение по охране труда
• регламент по охране труда
• положение по охране труда![План мероприятий по охране труда -
инструкция по охране труда
соглашение по охране труда
регламент по охране труда
положение по охране труда]( "План мероприятий по охране труда -
инструкция по охране труда
соглашение по охране труда
регламент по охране труда
положение по охране труда")
• инструкция по охране труда
• соглашение по охране труда
• регламент по охране труда
• положение по охране труда
► По внешним воздействиям (либо причинам) производственные травмы классифицируются на 4 группы:
• механические
• химические
• электрические
• термические
• энергетические![По внешним воздействиям (либо причинам) производственные травмы классифицируются на 4 группы:
механические
химические
электрические
термические
энергетические]( "По внешним воздействиям (либо причинам) производственные травмы классифицируются на 4 группы:
механические
химические
электрические
термические
энергетические")
• механические
• химические
• электрические
• термические
• энергетические
► К косвенным затратам по несчастному случаю (в соответствии с теорией айсберга) относят
• оплату труда юристов и штрафы
• стоимость медицинского обслуживания и медикаментов
• заработную плату за период отсутствия на работе
• стоимость медикаментов![К косвенным затратам по несчастному случаю (в соответствии с теорией айсберга) относят
оплату труда юристов и штрафы
стоимость медицинского обслуживания и медикаментов
заработную плату за период отсутствия на работе
стоимость медикаментов]( "К косвенным затратам по несчастному случаю (в соответствии с теорией айсберга) относят
оплату труда юристов и штрафы
стоимость медицинского обслуживания и медикаментов
заработную плату за период отсутствия на работе
стоимость медикаментов")
• оплату труда юристов и штрафы
• стоимость медицинского обслуживания и медикаментов
• заработную плату за период отсутствия на работе
• стоимость медикаментов
►
На какой максимальный срок Государственная трудовая инспекция может приостановить деятельность организации в случае нарушения правил безопасности труда
• 60 суток
• 10 суток
• 30 суток
• 90 суток![На какой максимальный срок Государственная трудовая инспекция может приостановить деятельность организации в случае нарушения правил безопасности труда
60 суток
10 суток
30 суток
90 суток]( "На какой максимальный срок Государственная трудовая инспекция может приостановить деятельность организации в случае нарушения правил безопасности труда
60 суток
10 суток
30 суток
90 суток")
• 60 суток
• 10 суток
• 30 суток
• 90 суток
► Профзаболевания подразделяются на виды по воздействию внешних факторов:
• биологических веществ
• химических отравляющих веществ
• технических средств
• высокой запыленности воздуха рабочей зоны
• нервных перенапряжений![Профзаболевания подразделяются на виды по воздействию внешних факторов:
биологических веществ
химических отравляющих веществ
технических средств
высокой запыленности воздуха рабочей зоны
нервных перенапряжений]( "Профзаболевания подразделяются на виды по воздействию внешних факторов:
биологических веществ
химических отравляющих веществ
технических средств
высокой запыленности воздуха рабочей зоны
нервных перенапряжений")
• биологических веществ
• химических отравляющих веществ
• технических средств
• высокой запыленности воздуха рабочей зоны
• нервных перенапряжений
► Допустимые уровни вибрации при работе на оборудовании
• 5—1500 Гц
• 8—2000 Гц
• 7—1800 Гц
• 11—2800 Гц![Допустимые уровни вибрации при работе на оборудовании
5—1500 Гц
8—2000 Гц
7—1800 Гц
11—2800 Гц]( "Допустимые уровни вибрации при работе на оборудовании
5—1500 Гц
8—2000 Гц
7—1800 Гц
11—2800 Гц")
• 5—1500 Гц
• 8—2000 Гц
• 7—1800 Гц
• 11—2800 Гц
► Для работников, выполняющих тяжёлые работы, предусмотрены перерывы на отдых
• 5 минут каждый час
• 5 минут каждые полчаса
• 15 минут в час
• 20 минут в час![Для работников, выполняющих тяжёлые работы, предусмотрены перерывы на отдых
5 минут каждый час
5 минут каждые полчаса
15 минут в час
20 минут в час]( "Для работников, выполняющих тяжёлые работы, предусмотрены перерывы на отдых
5 минут каждый час
5 минут каждые полчаса
15 минут в час
20 минут в час")
• 5 минут каждый час
• 5 минут каждые полчаса
• 15 минут в час
• 20 минут в час
► Профессиональные заболевания подразделяют на 2 типа
• индивидуальные и групповые
• редкие и хронические
• острые и хронические
• хронические и периодические![Профессиональные заболевания подразделяют на 2 типа
индивидуальные и групповые
редкие и хронические
острые и хронические
хронические и периодические]( "Профессиональные заболевания подразделяют на 2 типа
индивидуальные и групповые
редкие и хронические
острые и хронические
хронические и периодические")
• индивидуальные и групповые
• редкие и хронические
• острые и хронические
• хронические и периодические
► Какие категории сотрудников должны проходить обучение и проверку знаний по безопасности труда?
• все работники, за исключением руководителя
• только вновь принятые работники
• только работники, занятые в производственной деятельности
• все работники, включая руководителя![Какие категории сотрудников должны проходить обучение и проверку знаний по безопасности труда?
все работники, за исключением руководителя
только вновь принятые работники
только работники, занятые в производственной деятельности
все работники, включая руководителя]( "Какие категории сотрудников должны проходить обучение и проверку знаний по безопасности труда?
все работники, за исключением руководителя
только вновь принятые работники
только работники, занятые в производственной деятельности
все работники, включая руководителя")
• все работники, за исключением руководителя
• только вновь принятые работники
• только работники, занятые в производственной деятельности
• все работники, включая руководителя
► Расшифруйте аббревиатуру - СУОТ
• служба управления обучением техники безопасности
• структура управления и охрана труда
• система управления охраной труда
• содействие в управлении охраной труда![Расшифруйте аббревиатуру - СУОТ
служба управления обучением техники безопасности
структура управления и охрана труда
система управления охраной труда
содействие в управлении охраной труда]( "Расшифруйте аббревиатуру - СУОТ
служба управления обучением техники безопасности
структура управления и охрана труда
система управления охраной труда
содействие в управлении охраной труда")
• служба управления обучением техники безопасности
• структура управления и охрана труда
• система управления охраной труда
• содействие в управлении охраной труда
► Учёный, в 1904 году научно обосновавший положение о правильном ритмическом чередовании труда и отдыха
• Ли Якока
• И.М. Сеченов
• Элтон Мейо
• Ф. Тейлор![Учёный, в 1904 году научно обосновавший положение о правильном ритмическом чередовании труда и отдыха
Ли Якока
И.М. Сеченов
Элтон Мейо
Ф. Тейлор]( "Учёный, в 1904 году научно обосновавший положение о правильном ритмическом чередовании труда и отдыха
Ли Якока
И.М. Сеченов
Элтон Мейо
Ф. Тейлор")
• Ли Якока
• И.М. Сеченов
• Элтон Мейо
• Ф. Тейлор
chertegi@mail.ru